چاپ

کرمان رصد - کرمان - استاندار کرمان گفت: حضور زنان در نظام اجرایی و مشاغل مدیریتی در همه کشورها مورد تأیید دولت‌هاست و معتقدم حضور بانوان می‌تواند در کارهای اجرایی و مدیریتی برای جامعه مؤثر است.

به گزارش خبرنگار مهر ، محمدجوادفدایی پیش از ظهر چهارشنبه در جلسه کارگروه بانوان استانداری کرمان بیان داشت: ما طرح‌ها روا خوب مطرح می‌کنیم اما در اجرا خوب عمل نمی‌کنیم لذا باید در اجرای تصمیمات گرفته شده متعهد باشیم.
وی افزود: اجرای مصوبات و ساماندهی بحث مشاوره و آموزش کار خوبی است منتهی باید ضمانت اجرایی داشته باشد و یک شاخص و مقیاس اندازه‌گیری برای آن تعریف کنیم.
استاندار کرمان گفت: باید شهرستان‌ها را ملزم کنید که طی کردن مشخص گزارشی از کارهای خود ارائه کنند.
فدایی به طرح ریحان اشاره کرد و یادآور شد: طرح ریحان موضوع مهمی است و باید از مراکزی که زنان آسیب دیده را خدمات‌دهی می‌کنند حمایت کنیم همچنین مراکز جدید تأسیس شود تا افراد بی سرپناه بیرون نمانند.
وی در خصوص طرح ماده 16 زنان یادآور شد: در جهت حل مشکلات مربوط به مراکز ماده 16 زنان جلسه‌ای با حضور نهادهای ذیربط متشکل از بهزیستی دانشگاه علوم پزشکی و شورای هماهنگی تشکیل شود و در این جهت برنامه‌ریزی صورت گیرد.
استاندار کرمان ابراز داشت: حضور زنان در نظام اجرایی و مشاغل مدیریتی در همه جوامع و کشورها مورد تأیید دولت‌ها می‌باشد و معتقدم حضور بانوان می‌تواند در کارهای اجرایی و مدیریتی برای جامعه مؤثر و مفید باشد.
وی اظهار داشت: تفاوت بین زن و مرد را به عنوان نقطه قوت تلقی می‌کنم زیرا اعتقاد دارم این تفاوت‌ها و طرز فکرهای متفاوت می‌تواند در جهت توسعه و حل مشکلات جامعه مؤثر واقع شود لذا در برخی مواقع راه‌حل‌هایی که بانوان ارائه می‌کنند مؤثرتر است.
فدایی تصریح کرد: نمونه‌های موفقی از حضور بانوان در دنیا مشاهده می‌شود لذا این توانایی باید نشان داده شود.
استاندار کرمان بیان داشت: 30 درصد از انتصابات بانوان پست‌های مدیریتی است لذا در زمان انتصاب اگر امتیاز خانم‌ها بالاتر از آقا باشد خانم انتخاب می‌شود و اگر مساوی باشند باز هم خانم انتخاب خواهد شد اما اگر امتیاز خانم پایین‌تر باشد این انتصاب در راستای 30 درصد به نفع جامعه نیست ولی معتقدم آقا باید انتخاب شوند.