بزرگنمايي:

کرمان رصد - مدیرکل تعاون،کار و رفاه اجتماعی هرمزگان با اشاره به این که دستگاههای زیرمجموعه وزارت تعاون،کار و رفاه اجتماعی نقش خدماتی، حمایتی و تسهیلگری دارند، سند توسعه رفاهی را یک ضرورت دانست و گفت: این سند در راستای اهداف شورای هماهنگی دستگاههای زیرمجموعه وزارت در استان و بر اساس نیازهای جامعه هدف تدوین شده است.

به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون، کار ورفاه اجتماعی هرمزگان، "هادی ابراهیمی" در پنجمین نشست شورای هماهنگی مدیران دستگاههای زیرمجموعه وزارت تعاون،کار ورفاه اجتماعی در استان که به صورت ویدئو کنفرانس برگزار شد، افزود: در این سند به مواردی همچون بررسی و تایید طرح طبقه بندی مشاغل، برقراری بیمه بیکاری و برگزاری کمیته هماهنگی استانی حمایت ازمشاغل و بیمه بیکاری، ارائه خدمات سامانه بیمه تامین اجتماعی کارگران ساختمانی، طرح کارورزی فارغ التحصیلان دانشگاهی ، پرداخت تسهیلات روستایی و عشایری و کرونا ، اجرای طرح روستای بدون بیکار، اعطای کارگزاری به افراد واجد شرایط در مناطق مختلف روستایی و شهری در راستایی ایجاد اشتغال توسط صندوق بیمه روستاییان و عشایر و اعطای وام به مستمری بگیران صندوق، تحت پوشش قراردادن صنعتگران صنایع دستی بدون اعمال محدودیت محل سکونت، اعطای تسهیلات به بنگاه های تولیدی کوچک و متوسط، پرداخت تسهیلات تکلیفی به مددجویان بهزیستی وکمیته امداد، بخشودگی جرایم کارفرمایان خوش حساب بنگاهها، برگزاری دوره های آموزشی مهارتی فنی و حرفه ای و نظارت بر اجرای دوره های آموزشی مهارتی آموزشگاه های آزاد ، توانمندسازی افراد دارای معلولیت و حمایت از کودکان خیابانی و پرداخت وام ازدواج به فرزندان بازنشستگان پرداخته شده است.
وی در ادامه بر تثبیت و حفظ اشتغال با توجه به شرایط کرونا تاکید و اضافه کرد: دولت برای حمایت از بنگاههای آسیب دیده تسهیلاتی را در نظر گرفته است که بانکها در پرداخت آن به متقاضیان همکاریهای لازم را داشته باشند.
ابراهیمی اظهارکرد: سامانه‌های شفافیت جهت شفاف سازی در وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و زیر مجموعه‌های آن و در راستای آگاهی بخشی از عملکردها و تصمیمات و برنامه‌های حوزه کاری این وزارت راه اندازی شده که افزایش اعتماد و در نتیجه گسترش سرمایه اجتماعی در بین جامعه را به دنبال خواهد داشت.
وی در پایان بر ارائه خدمات به ارباب رجوع در این شرایط همراه با رعایت پروتکل های بهداشتی تاکید کرد.